根据市委统一部署，市委联动巡察组于2024年6月24日至7月26日对潜山市自然资源和规划局党组开展了巡察，并于11月13日向潜山市自然资源和规划局党组反馈了巡察意见。根据《中国共产党巡视工作条例》和《中国共产党党内监督条例》有关规定，现将巡察整改进展情况予以公布：
一、坚定政治站位，牢牢扛起“第一责任人”责任
局党组书记、局长坚决扛起巡察整改“第一责任人”责任，落实班子其他成员“一岗双责”，不断加强党的领导和全面从严治党，坚持标本兼治，惩防并举，全面整改。及时成立了巡察整改工作领导小组，针对巡察反馈的问题，召开专题会议，查摆问题原因，研究制定了整改方案，细化分解工作任务。
一是强化组织领导。潜山市资规局党组把做好巡察整改工作作为首要的政治任务，作为遵守政治纪律和政治规矩的具体实践来抓紧抓好。成立了由局党组书记、局长任组长、班子成员任副组长、二级机构负责人为成员的巡察整改工作领导小组。按照“谁主管、谁负责”的原则，将具体整改任务分解落实到各部门，明确了责任领导和责任人，确保整改工作扎实推进，落实到位。
二是制定整改方案。潜山市资规局党组认真研究分析巡察整改反馈意见，针对巡察指出的问题，逐个分析原因，研究制定了整改方案，明确了整改具体内容，列出整改任务清单，提出整改具体措施，落实相关责任领导，列出完成具体时限和责任单位、责任人，并建立整改台账销账制度，确保每一个具体问题都切实整改落实到位。
三是建立长效机制。坚持边整改、边总结，及时总结整改工作经验，把立规矩、定制度作为抓整改落实的重要措施。严明工作纪律，强化督导落实。在抓好集中整改的同时，注重举一反三、深刻反思，认真剖析问题产生的深层次原因，找准体制机制上的“症结”，建立长效机制，加强制度建设，坚决防止“四风”反弹、回潮，切实把落实整改作为改进作风、强化要素保障、促进全系统服务产业振兴能力提升、全面推动高质量发展的实际行动。
二、高标准严要求，认真抓好整改任务的落实
（一）贯彻落实党的路线方针政策和党中央以及省委、市委重大决策部署情况
1.针对理论学习不够深入问题。
一是局党组深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和习近平总书记关于自然资源工作的重要讲话重要指示批示精神，2024年11月份以来，局党组会议专题学习2次，班子成员结合自身职能职责开展交流研讨1次。二是党组理论学习中心组坚持至少每两个月开展学习研讨一次，2024年11月以来党组理论学习中心组会议开展专题学习研讨3次。三是结合深入贯彻中央八项规定精神学习教育，创新学习方式方法。2025年5月7日召开读书班原原本本学习《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》并交流研讨。2025年5月12日，召开专题警示教育会，观看警示教育片，驻局纪检组组长选取若干典型案例开展警示教育。
2.针对意识形态工作重视不够问题。
一是2024年11月18日在党组理论学习中心组会议上专题学习了习近平总书记关于意识形态工作的重要论述。二是严格按要求一年两次专题研究意识形态工作，2024年3月15日在党组会上研究分析了我局意识形态工作形势情况，12月27日党组会上总结我局本年度意识形态工作开展情况，向市委、安庆市党组提交了2024年意识形态工作责任制落实情况报告。对2024年度局党组民主生活会，提出具体要求，要求班子成员必须将意识形态工作情况列入对照检查内容，并认真检查班子落实意识形态工作情况。针对年度意识形态工作责任制落实情况专题汇报有雷同的问题，局党组主要负责同志、分管领导在党组会上进行自我检讨，就文稿撰写和审核工作提出具体要求。三是针对宣传把关不严的问题，已于2024年7月24日及时按规定撤换了网站相关内容。并要求严格执行《潜山市自然资源和规划局信息宣传工作制度》（潜自然资规〔2022〕201号）,进一步明确了信息报送、审核责任人的责任。
3.针对耕地保护不够有力问题。
一是完成耕地后备资源调查摸底及统筹规划工作。结合2021年11月开展的新增耕地后备资源调查的评价报告和2022年林业部门明确的造林绿化空间规划工作，将宜耕图斑预留为耕地后备资源，涉及544个图斑、面积174.08公顷。加大耕地保护工作力度。在市委、市政府统一领导下，2024年8月至年底，资规系统全员参与，各乡镇强力推进完成耕地恢复和2024年变更调查耕地流出整改任务，确保耕地数量不减少、质量不降低。开展耕地占补平衡专项整治工作，对2019年以来报备入库的补充耕地项目进行梳理排查，做到应整改尽整改并恢复耕种21.43亩，对无法完成整改的报省厅核减指标2.85亩，确保补充耕地质量。2024年10月26日，我局积极与林业部门对接，针对稀疏残次可实施的林地复垦为耕地，对资源进行有效整合，共计找回耕地1758亩。二是加强临时用地管理。3个临时用地超复垦期一年未验收项目，有2个项目已于2024年9月29日通过复垦验收和系统销号，1个矿山破碎站临时用地，依据省厅相关文件精神，已将其纳入矿山修复范围内，经省级审核后已按规定在省临时用地系统销号。1个超复垦期一年未复垦项目其中2.8615公顷地块已于2024年11月5日通过验收并公示，其余5.6425公顷地块建筑物已全部拆除并复垦。为进一步加强对临时用地的管理，2025年5月上旬组织对2022年以来的临时用地土地复垦情况进行摸底排查，未发现其他临时用地到期未复垦情况。三是强化设施农用地管理。对于巡察指出的一农业发展有限公司部分仓库改作他用的问题，已及时书面告知所在镇政府，要求抓紧落实整改，经跟踪督促，2025年2月24日该公司已按要求恢复成仓库功能。同时举一反三，结合已整改验收的“大棚房”问题“回头看”工作，2024年12月联合农业农村部门对近三年的设施农业用地备案情况进行抽查，对抽查发现的问题，要求立即整改，确保农地农用。2025年2月配合安庆市局对2024年度已备案的11个设施农用地项目开展了核查，未发现问题。为进一步加强对设施农用地管理，2024年1月26日联合农业农村部门出台《关于进一步做好设施农业用地备案和监督管理有关事项的通知》，加强了对设施农业用地的联合监管。四是做好退宅还耕等项目后续管护工作。督促巡察指出的具体图斑及时进行复耕复种。严格按照《潜山市人民政府办公室关于印发潜山市土地整治项目后期管护办法的通知》（潜政办〔2019〕4号）要求，对抛荒地块及时复耕，杜绝土地抛荒，如存在抛荒现象将相应核减后期相关管护资金。为进一步加强土地整治项目后期管护工作，2025年2月28日，出台《关于进一步加强土地整治项目后期管护的工作提示》，要求各乡镇人民政府（经开区、度假区）严格按照后期管护办法加强对增减挂钩、耕地恢复、补充耕地等项目的后期管护工作。明确项目属地政府为项目后期管护的主体责任单位，所在地村民委员会为项目后期管护的直接责任单位，压实耕地保护责任。
4.针对土地利用节约集约成效不高问题。
一是针对超期一年未动工的7宗地块建立了2025年度闲置土地处置“一地一策”清单，逐一制定了处置方案，并积极跟进落实。将其中3宗地块纳入2025年土地储备专项债券项目范围。二是及时完成对巡察指出的一个小区地块闲置情况的调查核实并报告。三是分别向三个超期未开工未满一年的项目下达《督促开工建设的函》，目前1个项目已开工建设、1个项目已办理工程施工许可证。四是督促及时开展项目巡查，对逾期未开工地块进行排查，2024年顺利完成年度处置任务，无新增闲置土地。
5.针对风险防范意识不强问题。
一是加强社会面宣传，结合“6•25”全国土地日、“8•24”测绘日、“12•4”宪法日等常态化开展法治宣传活动，提升了群众对自然资源工作的认识和依法依规用地意识。对2018年以来受理的所有信访事项进行了分析、梳理和反馈，有效推进信访问题的处理化解。落实信访责任，建立完善信访工作制度，印发了2025年度信访工作实施方案，严格信访分类处置。二是召开专题会议，强化登记人员业务学习、建立历史遗留问题登记台账等措施，依法按规办理登记并做好宣传解释工作。三是通过省市业务指导和对业务经办人员的口头教育，目前所有的报征收材料程序合法合规，实地调查土地现状，涉及用地面积较大的项目召开座谈会，安置公告张贴足30日充分征求村民代表的意见，未发现有代签现象。四是凤凰联合采石场生态修复主体工程已完成，官庄镇坛畈村花岗矿“二合一”方案通过安庆市局组织的专家审查，朱家冲花岗石矿专项修复方案正在编制。五是针对巡察指出的已形成台阶边坡、平台预留不足等问题，应急局组织进行稳定性评估并出具报告，目前企业已处于停产状态。六是深入开展矿山风险隐患排查工作，我市辖区内6处矿山均未发现安全隐患问题。每季度聘请安徽省地质测绘技术院对矿山开展动态测试，相关资规所定期开展矿山安全巡查。
6.针对党组统揽作用发挥不够充分问题。
一是领导班子成员集体学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党组工作条例》等，进一步提高了思想认识，强化了坚持民主集中制原则的责任感。二是局党组严格按照市委要求研究修订了《中共潜山市自然资源和规划局党组“三重一大”事项清单及集体决策制度》，使其内容更加全面、清晰、合理，操作性更强。三是加强党组会、局长办公会等会议议题审查，严格按规定确定会议研究事项。
7.针对全面从严治党“两个责任”落实不到位问题。
一是领导班子成员集体学习了习近平总书记关于全面从严治党的重要论述和《党委（党组）落实全面从严治党主体责任规定》《中共安徽省委关于印发〈党委（党组）领导班子成员履行“一岗双责”推进全面从严治党若干规定〉的通知》等，进一步提高了思想认识。二是严格按要求落实全面从严治党主体责任。对照要求完善了局党组《主体责任清单》，坚持做到每半年召开1次专题党组会议研究全面从严治党工作，听取相关情况汇报，分析研判苗头性、倾向性问题，及时按规定提交年度落实全面从严治党主体责任情况报告。三是举一反三，结合党纪学习教育、深入贯彻中央八项规定精神学习教育，通过开展常态化谈心谈话、警示教育等，加强党员职工教育和管理。2024年以来，除个别因之前遗留问题被追责外，没有发现新的违规违纪问题，没有人受到“四种形态”处理。四是2024年9月，市纪委调整了驻资规局纪检监察组的监督检查范围，并明确了编制数，增加了人员力量。五是下基层频率增大，经常开展谈心谈话活动，让红脸扯袖成为常态。六是驻局纪检监察组加强了执纪执法力度。
（二）群众身边腐败问题和不正之风情况
8.针对工作作风不严不实问题。
一是进一步加强会议决策的执行和跟踪问效。明确要求会议在布置工作时，必须明确责任和分工，建立跟踪机制，及时掌握落实任务进展情况。二是坚持立行立改。2024年7月16日经报市直工委研究批准，明确专人担任中共潜山市自然资源和规划局退休职工支部委员会书记。制定打击整治养老诈骗工作方案，对退休职工开展排查，做好防养老诈骗宣传工作。三是下发《关于进一步严格考勤工作的通知》，印发《人员考勤、请销假、效能建设管理办法》，加大了监督检查工作力度，建立了通报制度，明确考勤及日常管理结果运用。四是经局党组会研究，对相关责任人进行了批评教育。五是召开不动产登记问题专题会议，分析和研究巡察整改工作中涉及不动产登记方面的问题，进一步强化了工作人员责任心。同时，员工通过积极自学和参加上级安排的培训提高了办事水平。六是严格按照“自然资源违法行为立案查处工作规程”的要求，依法按规开展案件查办工作，严格落实违法案件集体会审制度，安排专人（业务骨干）对案件查办的程序性和时限性审核把关，及时发现、纠正问题。七是加强与水利部门的沟通交流，退出河道内实施的耕地项目。八是及时向科工局发出《关于潜山市部分矿山2020年-2024年超生产规模情况的函》，建议针对部分矿山存在超生产规模问题进行核实处置。九是严格按照《潜山市自然资源管理日常巡查“六个一”工作机制》（潜自然资规〔2023〕161号）要求，开展常态化巡查工作。十是按规定完成对水吼、官庄等2宗违法用地立案调查处理。十一是对于申请法院强制执行的案件，积极主动与法院执行部门沟通对接，及时跟踪掌握案件执行情况。根据改革要求，诸多涉自然资源领域执法事项被赋权至乡镇。下一步，我局将积极指导配合乡镇做好日常巡查及案件查办工作。
9.针对项目管理不严问题。
一是开展了工程决算审计。我局委托安徽怡迅工程项目管理有限公司对该工程竣工审计，并于2024年8月27日提交了《竣工结算审核报告》。委托安徽天民健会计师事务所对工程竣工账务决算进行了审计，于2024年9月5日提交了《潜山市源潭镇双林建筑石料矿矿山生态修复工程竣工账务决算审计报告》。委托第三方安徽省地质测绘技术院对项目实施过程中削坡区是否超出项目范围线、主要工程措施是否落实及中南部高陡边坡分台阶削坡（放坡）产生的土石料情况进行了复核，并编制《潜山市源潭双林建筑石料矿矿山生态修复工程复核报告》。根据审计结果，该项目修复工程预算723.05万元，实际结算681.976529万元，比预算结余41.073471万元；设计工程量平面投影面积约8.501hm2（约127.515亩），实际完成约8.501hm2（约127.515亩），符合设计要求；项目削坡工程未超出批准设计范围，原设计削方量约105733m3，约产生103618m3土石方量；实测削方量约104653.23m3，约产生102560.16m3土石方量；实际削坡产生的土石方量比原设计少1057.84m3。根据上述结果，未发现该项目有国有资产流失的情况。二是深入开展反馈问题分析。针对巡察指出的招标不严谨的问题，2024年11月27日局党组会对相关责任人进行了批评和工作提醒，会议要求局机关相关科室认真学习招投标有关法律业务，避免类似事件的发生，同时要求全面排查类似项目。三是开展风险排查，举一反三。我局于2025年2月17日-20日对2021年-2024年项目招标方式以及涉及资源处置项目进行排查。经查，潜山市区域内四处崩塌地质灾害防治工程项目等8个项目招投标程序均符合规范。四是2024年12月3日，国债项目推进会商暨业务学习会上，集中学习了《中华人民共和国招标投标法》的部分内容。五是2022年潜山市野寨中学等四处崩塌地质灾害防治工程已履行变更程序，已于2023年12月29日经局长办公会审议通过。六是继续加强对项目实施的监管力度，对项目变更和增加造价等方面严格把关，使项目依法依规地实施推进。七是2022年11月8日局长办公会审议确定，2022年国土变更调查招标工作按照预测图斑数量估算总额，并确定每个外业核查图斑120元的单价进行招标，根据招标文件和合同约定，按实际下发外业核查图斑个数据实结算。根据估算，总预算价格为150万元（含内业建库经费，1万个图斑预算），合同价为122.47万元，按2022年度变更调查平台统计，实际外业调查图斑共计24134个，比招标预算图斑增加太多，最终结算款为272.1万元。举一反三，2023年度变更调查项目在预算环节力求准确，结算经2024年11月18日局长办公会议审议通过，结算总价为205.1228万元（合同总价为203.5万元，因合同已约定按单价最终结算）。2024年11月18日局长办公会议决定，所有项目最终结算前需经局长办公会议研究讨论后方可拨付，如果项目工程量增加，还要通过相关报批程序批准后才能最终结算。
10.针对落实中央八项规定精神不够有力问题。
一是对2020年全年人均发放应急值班补助超出最高限额部分予以退回，要求要准确把握有关文件精神，严格执行津补贴发放规定，坚决杜绝再出现类似问题。二是2021年审计反馈问题后，已及时按照审计部门要求完成整改，局班子成员已退回相关物品价款。三是停发所有退休人员办公用茶，在职人员办公用茶严格按标准发放。四是2025年5月7日，局党组会议集中学习了《中共中央纪委、中共中央组织部、国家监察委员会、财政部、人事部、审计署关于规范公务员津贴补贴问题的通知》《中国共产党纪律处分条例》等规定，严肃财经纪律，规范津贴补贴发放工作。五是针对公务接待中出现的相关问题，对相关责任人进行了追责问责，要求严格执行公务接待有关规定，加强审查审核和监督检查，坚决杜绝违规接待公务行为。六是出台《潜山市自然资源和规划局公务接待管理制度》《潜山市自然资源和规划局机关财务管理制度》等规范，加大对公务接待工作的审核把关和监督检查，厉行节约、反对铺张浪费。七是2025年5月7日，局党组会议集中学习了《党政机关厉行节约反对浪费条例》，切实增强了厉行节约、反对浪费的思想自觉、政治自觉和行动自觉。
11.针对财经制度执行有偏差问题。
一是截至2024年11月30日，相关公司已退回市资规局多付的费用。二是对不符合要求的报销附件按规定进行了完善。三是就规范公务接待和财务审核工作，约谈了相关负责人，并进行提醒和要求。2025年5月12日，印发《潜山市自然资源和规划局公务接待管理制度》（潜自然资规〔79号〕）及《潜山市自然资源和规划局机关财务管理制度》（潜自然资规〔78号〕），对公务接待及财务管理制度进行严格规范。四是相关固定资产已在资产系统中进行补充登记。五是2025年5月12日，印发《潜山市自然资源和规划局机关财务管理制度》（潜自然资规〔78号〕），对固定资产管理进行规范。六是部分职工参加多次活动发多套服装费用已退回。七是“三八”妇女节活动严格按照当日往返及相关标准制定计划和开展活动。八是废除了职工家属生病后工会慰问制度，参加有关活动的服装费严格按照标准发放。九是工会开展各项活动及待遇发放均严格按照《安徽省基层工会经费收支管理实施办法》执行。
12.针对为民服务意识有所淡薄问题。
一是2024年12月底将会同住建部门及司法局共同协商有关该户涂改土地批件、骗取安置房等欺诈行为的处理意见报送给市纪委监委。二是2024年11月14日，市政府分管副市长主持召开工业土地供应工作会商会；2024年12月4日，市政府主要领导主持召开经济运行分析会；2025年2月6日，市政府主要领导主持召开经济运行工作调度会。三是全面摸排2024年第四季度可供工业地块信息，制定了2024年第四季度可供工业地块信息表。四是积极与各乡镇、经开区联系，结合2025年国有建设用地供应计划编制工作，全面摸排2025年拟供工业用地信息，制定了2025年工业用地供应计划。截至目前已供应3宗60.73亩工业用地，与去年同期相比，增长465.98%。五是2025年1月13日，已发函至梅城、天柱山等12个相关乡镇督促未签字农户完善房地一体农村宅基地登记发证相关手续。至目前，不动产登记中心已受理72户申请，完善房地一体农村宅基地登记发证相关手续，该部分农户已领取房地一体不动产证书。局相关科室与相关村委会保持联系，指导村委会如何完善未签字农户的申报手续，同时加强科室之间联动合作，确保办证高效。六是针对窗口服务标准不高问题，进一步完善去向牌内容与摆放，进一步规范窗口服务。2024年9月6日召开了专题会议，针对巡察走访发现我局政务服务窗口工作人员执行工作制度不严的问题，对三名当事人进行了追责问责。
（三）基层党组织领导班子和干部队伍建设情况
13.针对人事管理机制不健全问题。
一是积极对接组织、人社等部门，2024年度争取了27个事业单位管理岗位职员等级晋升推荐名额，26名九级职员已晋升八级。二是积极对接市委组织部、市委编办、市人社局等部门，反映单位人员现状，2024年10月安置1名退役士兵至水吼资规所。积极申报2025年事业单位公开招聘计划，计划招聘基层资规所10人，补充基层一线人员力量，目前该项工作待启动，暂未反馈岗位指标。三是积极对接市委组织部、市委编办、市人社局等部门，反映单位人员现状，2024年通过市直机关公务员择优转任调入3名公务员、通过潜山市公开引进党政储备人才招录1名双一流大学应届生、通过潜山市事业单位公开招聘录取1名事业人员、异地调入1名事业人员、接收1名退役士兵安置人员。积极申报争取2025年安徽省公务员考试岗位计划，2025年拟招考公务员1名，已完成报名和初审。
14.针对干部队伍建设尚有不足问题。
一是积极对接市委组织部、市委编办、市人社局等部门，反映单位人员现状，2024年通过市直机关公务员择优转任调入3名公务员、通过潜山市公开引进党政储备人才招录1名双一流大学应届生、通过潜山市事业单位公开招聘录取1名事业人员、异地调入1名事业人员、接收1名退役士兵安置人员。积极申报争取2025年安徽省公务员考试岗位计划，2025年拟招考公务员1名，已完成报名和初审。二是积极申报2025年事业单位公开招聘计划，计划招聘基层资规所10人，补充基层一线人员力量，目前该项工作待启动，暂未反馈岗位指标。三是3月14日，印发《潜山市自然资源和规划局工作人员考勤、请销假、效能建设管理办法》，完善日常监督管理机制，机关作风大幅提升。四是严格执行“三定方案”，单独设立规划编研中心办公室，中心有关工作人员集中办公。
15.针对基层党建工作存在薄弱环节问题。
一是在2024年11月27日党组理论学习中心组会上集中学习了《中国共产党章程》《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《关于进一步规范组织生活制度提升组织生活质效的通知》等文件精神。二是局党总支对各支部巡察整改工作进行督促，各联系支部的班子成员前往联系支部指导党建工作；严格检查“三会一课”录入情况，局党总支收集汇总各支部“三会一课”相关内容并按月录入党员信息系统。三是明确专人担任退休职工支部委员会书记。四是及时更新公示栏、党员承诺墙的信息，保证了相关内容的准确一致。五是通过党员大会、支委会学习《中国共产党基层组织选举工作条例》《中国共产党章程》，进一步提高思想认识，了解换届选举工作程序，加强党务工作者业务培训，确保不再出现类似问题，2024年12月26日开展了党务干部专题培训。六是已出台《潜山市自然资源和规划局领导班子成员联系支部制度》。七是通过党员大会、支委会学习《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中共中央关于加强党的政治建设的意见》《关于进一步规范组织生活制度提升组织生活质效的通知》等党内法规和文件精神。八是加强党务工作者培训指导，规范组织生活全过程留痕管理，2024年12月26日开展了党务干部专题培训。九是结合年度党建工作督查，党总支督促各支部整理完善年度党建工作资料，督查找出问题并反馈。
（四）上轮巡察、审计发现问题整改情况
16.针对巡察整改不彻底问题。
一是已聘请专业的第三方机构对大地测绘公司进行资产评估，目前正在进行财产清算，待审计报告出来后即启动相关资产剥离程序，正在按程序推进整体依法依规转给文旅集团。二是针对大地测绘公司办公场所租赁问题，已形成租赁意见，并于2025年3月3日签订房屋租赁合同。三是报经批准，大地测绘公司职工工会关系已与局机关工会脱钩，公司党员组织关系已对接转出。
17.针对审计问题整改不到位问题。
一是已出台工作方案，明确了工作措施、责任领导和任务、时限要求。二是已分别向源潭镇、潜山市住房和城乡建设局、梅城镇人民政府、市教育局、黄铺镇人民政府，下发还款通知书。
三是针对出借、预付的8笔收储资金，逐个制定了回款方案，报经审计部门同意，分年度在相关往来结算账户中扣除。
三、不断深化巡察整改工作成效，逐步建立长效机制
一是继续抓好整改工作。坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。对已基本完成的整改任务，适时组织“回头看”，巩固整改成果；对需要较长时间整改的项目，紧盯不放，做到边整边改、立行立改。继续抓好专项整治，以专项整治为载体，促进巡察反馈意见的整改落实。
二是着力建章立制。在抓好巡察整改工作的同时，更加注重治本，更加注重预防，更加注重制度建设。紧密结合工作实际，适时修订、完善相关制度，建立健全惩治和预防腐败体系。
三是强化督促检查。持之以恒抓好中央八项规定精神的贯彻落实，严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中国共产党纪律处分条例》，进一步严明党的纪律，加强督促检查，加大违法违纪行为的查处力度，坚持不懈推进“四风”问题整治，真正做到以优良党风促政风、带民风。通过巡察整改，不断推动资规系统各项工作上新水平、出新成果。
欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。联系方式：电话0556-8970300；邮寄地址：潜山市梅城镇潜阳路66号;电子邮箱：416568245@qq.com。
中共潜山市自然资源和规划局党组
2025年5月16日
